Secteurs et structures qui recrutent

Des centres sociaux aux bailleurs sociaux, des EHPAD aux collectivités : le secteur ESF recrute en permanence.

L'essentiel

Les diplômés du BTS ESF sont recrutés par six grandes familles d'employeurs, détaillées sur cette page : Centres sociaux et CCAS ; Associations du secteur social ; Bailleurs sociaux et organismes HLM ; Établissements médico-sociaux ; Collectivités territoriales ; Organismes spécialisés (énergie, consommation). Des centres sociaux aux bailleurs sociaux, des EHPAD aux collectivités : le secteur ESF recrute en permanence. Ces mêmes entreprises accueillent des alternants : c'est souvent par un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation que l'on entre chez elles, comme l'explique notre page /bts/esf/alternance.

6 familles d'employeurs: types d'entreprises détaillés sur cette page, avec des exemples d'enseignes pour chacunPage Secteurs et entreprises du BTS ESF - Aurlom

Mis à jour le 25 août 2026·par l'équipe pédagogique Aurlom BTS+2026-08-25

Les grandes familles d'employeurs

Centres sociaux et CCAS

Fédération des centres sociaux, CCAS de grandes villes, maisons de quartier, espaces de vie sociale

Les centres sociaux et les Centres Communaux d'Action Sociale sont les employeurs historiques des professionnels ESF. Vous y accueillez les publics, animez des ateliers et coordonnez des projets sur les thématiques de la vie quotidienne.

Associations du secteur social

UDAF, Secours populaire, Restos du Cœur, Emmaüs, ADIL, associations tutélaires, ADIE

Le tissu associatif est le premier employeur du secteur ESF. Des grandes fédérations aux associations locales, les missions sont variées : accompagnement budgétaire, aide alimentaire, insertion, logement.

Bailleurs sociaux et organismes HLM

Paris Habitat, Île-de-France Habitat, CDC Habitat, 3F, Vilogia, offices HLM municipaux

Les bailleurs sociaux emploient des techniciens ESF pour l'accompagnement des locataires : prévention des impayés, médiation, gestion de la vie collective dans les résidences.

Établissements médico-sociaux

Korian, Orpea (EHPAD), Groupe SOS, Fondation Abbé Pierre (CHRS), ADAPEI (ESAT)

EHPAD, CHRS, résidences autonomie, ESAT : les établissements médico-sociaux emploient des responsables vie quotidienne pour organiser l'hébergement, la restauration, l'entretien et l'animation.

Collectivités territoriales

Conseils départementaux (MDS, APA), mairies (CCAS, service logement), communautés de communes

Les communes, départements et régions emploient des techniciens ESF dans leurs services sociaux, leurs services habitat/logement et leurs services environnement/développement durable.

Organismes spécialisés (énergie, consommation)

EDF (service solidarité), ALEC (agences locales de l'énergie), ADEME, UFC-Que Choisir, INC, CLCV

Les fournisseurs d'énergie, les agences de l'énergie et les associations de consommateurs emploient des conseillers énergie/budget formés en ESF.

Stratégie de candidature

1. Constituer votre portfolio de compétences

• Rassemblez vos projets ICAF, vos comptes-rendus d'ateliers, vos bilans d'action
• Montrez votre maîtrise des domaines de vie quotidienne avec des exemples concrets
• Incluez les retours des publics accompagnés et des tuteurs de stage

2. Cibler les bons employeurs

• Identifiez les structures qui recrutent dans votre secteur de prédilection
• Étudiez leur projet social et leurs missions
• Consultez les offres sur action-sociale.org, emploi-social.fr, Indeed, sites des collectivités

3. Se démarquer en entretien

• Montrez votre connaissance du public et du territoire de la structure
• Démontrez votre expertise technique : parlez diagnostics, dispositifs, méthodes
• Présentez un projet concret que vous pourriez mettre en place dans la structure

Questions fréquentes

Six familles d'employeurs sont détaillées sur cette page : Centres sociaux et CCAS ; Associations du secteur social ; Bailleurs sociaux et organismes HLM ; Établissements médico-sociaux ; Collectivités territoriales ; Organismes spécialisés (énergie, consommation). Des centres sociaux aux bailleurs sociaux, des EHPAD aux collectivités : le secteur ESF recrute en permanence.

Des structures de toutes tailles au sein de ces six familles : chaque fiche de cette page précise le type d'entreprise, ce qu'on y fait au quotidien et des exemples d'enseignes ou d'organismes représentatifs. Selon la famille, cela va des grands groupes et réseaux nationaux aux structures à taille humaine et aux indépendants.

La page l'indique en ces termes : « Des centres sociaux aux bailleurs sociaux, des EHPAD aux collectivités : le secteur ESF recrute en permanence. » Nous ne publions pas d'autre indicateur de tension : pour un état du marché à jour, le mieux reste d'interroger les entreprises de votre bassin d'emploi et de croiser avec les offres d'alternance réellement diffusées.

Oui : les employeurs listés ici sont aussi ceux qui accueillent les alternants du BTS ESF, en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. C'est même la voie d'entrée la plus fréquente, l'alternance servant de période d'essai longue de part et d'autre. Les modalités, le rythme et la recherche d'entreprise sont détaillés sur /bts/esf/alternance.