Recruter un diplômé
Recrutez un profil Bac+2 déjà opérationnel. Gratuitement, et sans perdre de temps.
Nos diplômés et nos étudiants de 2e année ont déjà travaillé en entreprise pendant leur formation. Vous accédez à un vivier de candidats préparés, dans une trentaine de filières, à Paris, Nice et Lille.
Pourquoi recruter chez AURLOM
Un vivier renouvelé chaque année, prêt à travailler.
Déjà éprouvé en entreprise
Stages et alternance valident le savoir-faire et le savoir-être.
Opérationnel rapidement
Formé sur des cas concrets et les outils du métier.
Recrutement gratuit
Aucun frais de mise en relation, vous accédez directement au vivier.
Un gain de temps
Des candidats pré-sélectionnés, ciblés sur votre besoin.
Les profils disponibles
Quels profils pouvez-vous recruter ?
Filtrez par pôle puis cliquez sur une filière pour pré-remplir votre demande.
Commerce & vente
BTS NDRC
- ·Commercial(e)
- ·Chargé(e) de clientèle
- ·Business developer
- ·Conseiller(ère) de vente
- ·Chargé(e) de relation client à distance
- ·Animateur(trice) des ventes
Commerce & vente
BTS MCO
- ·Conseiller(ère) de vente
- ·Manager adjoint(e)
- ·Responsable de rayon
- ·Chargé(e) de clientèle
- ·Manager e-commerce
Commerce & vente
BTS Commerce International
- ·Assistant(e) import-export
- ·Assistant(e) commercial(e) export
- ·Chargé(e) d'ADV export
- ·Coordinateur(trice) logistique internationale
Gestion & support
BTS Comptabilité et Gestion
- ·Comptable
- ·Assistant(e) comptable
- ·Assistant(e) de gestion
- ·Gestionnaire de paie
Gestion & support
BTS GPME
- ·Assistant(e) de gestion PME
- ·Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)
- ·Gestionnaire administratif(ve)
Gestion & support
BTS SAM
- ·Assistant(e) de direction
- ·Office manager
- ·Assistant(e) RH
- ·Assistant(e) commercial(e)
- ·Assistant(e) communication
Droit & immobilier
BTS Professions Immobilières
- ·Négociateur(trice) immobilier
- ·Gestionnaire locatif(ve)
- ·Gestionnaire de copropriété
- ·Conseiller(ère) en transaction
Droit & immobilier
BTS Collaborateur Juriste Notarial
- ·Collaborateur(trice) d'office notarial
- ·Assistant(e) rédacteur(trice) d'actes
- ·Assistant(e) formaliste
- ·Négociateur(trice) en immobilier notarial
Numérique
BTS SIO
- ·Technicien(ne) support / helpdesk
- ·Administrateur(trice) systèmes & réseaux (SISR)
- ·Développeur(se) d'applications (SLAM)
- ·Technicien(ne) informatique
Communication & audiovisuel
BTS Communication
- ·Chargé(e) de communication
- ·Community manager
- ·Assistant(e) chef de projet
- ·Chargé(e) d'événementiel
- ·Assistant(e) marketing
Communication & audiovisuel
BTS Audiovisuel
- ·Assistant(e) de production
- ·Technicien(ne) image / son
- ·Monteur(se)
- ·Assistant(e) régie
Tourisme
BTS Tourisme
- ·Conseiller(ère) voyages
- ·Forfaitiste
- ·Chargé(e) d'accueil touristique
- ·Animateur(trice)
- ·Chargé(e) de promotion touristique
Banque & assurance
BTS Banque
- ·Conseiller(ère) clientèle particuliers
- ·Chargé(e) d'accueil bancaire
- ·Téléconseiller(ère) bancaire
- ·Gestionnaire back-office
Santé
BTS Biologie médicale
- ·Technicien(ne) de laboratoire d'analyses médicales
CDI ou CDD ?
Choisissez le contrat qui colle à votre besoin.
CDI
Pour un besoin durable. Vous recrutez un collaborateur formé et déjà autonome, prêt à monter en responsabilités.
CDD
Pour un besoin temporaire : remplacement, surcroît d'activité, projet, renfort sur une période donnée.
Pour un besoin ponctuel ou étudiant, voyez plutôt nos pages saisonnier et jobs étudiants.
Comment ça marche
De votre offre à votre recrutement, en 4 étapes.
01
Vous décrivez le poste
Formulaire ci-dessous, 2 minutes.
02
AURLOM cible et pré-sélectionne
Profils du vivier de diplômés et de 2e année, ciblés sur votre besoin.
03
Vous recevez les profils
Rencontrez les candidats retenus, sur place ou en visio.
04
Vous recrutez
Directement, sans intermédiaire payant.
Accès gratuit au vivier de diplômés et de futurs diplômés.
Profils pré-qualifiés, ciblés sur votre besoin.
Un interlocuteur dédié côté AURLOM pour cadrer la recherche.
Possibilité de recruter un ancien stagiaire ou alternant que vous connaissez déjà.
Déposer une offre d'emploi
Décrivez votre poste, on revient sous 48 h.
Réponse par un(e) Chargé(e) d'Admission et Relations Entreprises AURLOM, avec une première sélection de candidats.
Vos données restent confidentielles.
Aucune diffusion à des tiers. Utilisées uniquement pour traiter votre offre de recrutement.
Questions fréquentes
Tout ce que vous voulez savoir avant de déposer une offre.
Le recrutement via AURLOM est-il vraiment gratuit ?
Oui. Déposer une offre et accéder au vivier de diplômés et d'étudiants de 2e année est entièrement gratuit. Aucun frais de mise en relation, aucun pourcentage sur le salaire.
Quels profils sont disponibles ?
Des diplômés BTS Bac+2 et des étudiants de 2e année sur le point de l'obtenir, dans une trentaine de filières : commerce, gestion, immobilier, juridique, numérique, communication, audiovisuel, tourisme, banque, santé.
CDI ou CDD : quelle option choisir ?
Le CDI convient pour un besoin durable. Le CDD pour un besoin temporaire (remplacement, surcroît d'activité, projet, renfort sur une période donnée). Pour un besoin ponctuel ou étudiant, voyez plutôt nos pages Saisonnier et Jobs étudiants.
Peut-on recruter un ancien stagiaire ou alternant ?
Bien sûr, c'est même fréquent. Indiquez-le dans votre demande : nous vérifions sa disponibilité et facilitons la mise en relation. Un bon stagiaire ou alternant devient souvent le prochain CDI.
Sous quel délai recevons-nous des profils ?
Sous 48 h ouvrées, votre Chargé(e) d'Admission et Relations Entreprises AURLOM revient vers vous avec une première sélection de candidats correspondant à votre brief.